Pflege(fach)assistenz in Bamberg

Das Seniorenzentrum Wilhelm Löhe befindet direkt neben dem Bamberger Hainpark. Zwischen der Regnitz und dem Main-Donau-Kanal gelegen, bietet sich der großzügig angelegte Park für Spaziergänge in den Pausen an. Wir sind nah an der Natur und der Stadt: Das Stadtzentrum ist mit Rad oder Bus schnell zu erreichen.

Deine Aufgaben:

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine_n Pflegehelfer_in oder Pflegefachhelfer_in (d/m/w). Wir vergeben die Stelle unbefristet mit 30 bis 35 Stunden pro Woche – je nachdem, wie viele Stunden Du arbeiten möchtest.

Als Pflege(fach)assistenz unterstützt Du unsere Pflegefachkräfte bei der Grundpflege und -versorgung unserer Bewohner_innen und übernimmst auch hauswirtschaftliche Aufgaben. Außerdem betreust Du die Bewohner_innen und reichst Speisen und Getränke an. Wir arbeiten in einem Drei-Schicht-System, bestehend aus Früh-, Spät- und Nachtschicht.

Wir freuen uns sowohl über Bewerber_innen mit abgeschlossener einjähriger Ausbildung zum_zur Pflegefachassistenz bzw. Pflegefachhelfer_in als auch über Quereinsteiger_innen.

Was wir bieten:

• tarifliche Vergütung: Dein Einstiegsgehalt ist abhängig von Deiner Ausbildung: Mit abgeschlossener einjähriger Ausbildung zum_zur Pflegefachhelfer_in liegt das Einstiegsgehalt bei 35 Wochenstunden bei 2.269,77 € brutto im Monat, als Quereinsteiger_in bei  2.098,47 €brutto im Monat.
• zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld") in Höhe von 80% einer Monatsvergütung
• regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem – ohne dass Du aktiv werden musst. Bereits nach einem Jahr steigst Du automatisch in die nächste Stufe auf (bei Einstellung in Stufe 1).
• zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester)
• Wunschbuch für den Dienstplan
• zahlreiche Vergünstigungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote, z.B. bei Massagen, in Thermen, Schwimmbädern, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen
• zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Zeit nach dem Beruf
• finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 200 € Zuschuss jährlich jeweils zur Nachhilfe und zu Klassenfahrten sowie zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen
• Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
• kostenfreie Ferien- und Familienpässe
• Sonderprämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
• vergünstigte Kinderbetreuung: Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages
• vergünstigte Teilnahme an der hauseigenen Verpflegung möglich
• Teamevents
• und vieles mehr

Noch unsicher? Wenn Du Fragen hast, melde Dich gerne! Und zwar bei:

Kurt Ochs (Pflegedienstleiter)
Telefon: 0951 8680225

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Nachdem Du Deine Bewerbung über das Online-Formular abgeschickt hast, erhältst Du eine automatische Bestätigungs-Nachricht an die E-Mail-Adresse, die Du in Deiner Bewerbung angegeben hast.

Falls Du keine Bestätigungs-E-Mail erhältst, melde Dich bitte in unserer Personalabteilung (Tel. 0951 8680-199, E-Mail: karriere(at)dwbf.de). Danke!