Erzieher_in oder Kinderpfleger_in in Bamberg

In unserer Kinderkrippe in der Kita Philippus betreuen wir Kinder im Alter von 6 Monaten bis zu drei Jahren. Dabei ist uns ist die Förderung der Kinder im kreativen Bereich genauso wichtig, wie ihnen Freude an Bewegung zu vermitteln und ihre Naturverbundenheit zu stärken.

Die Kita Philippus liegt am Klinikum Bamberg und ist hervorragend mit dem Bus zu erreichen.

Deine Aufgaben:

Für unsere Krippe in der Kita Philippus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n Erzieher_in oder Kinderpfleger_in (d/m/w). Die Stelle kann – je nach Wunsch – in Vollzeit oder Teilzeit vergeben werden. Da es sich um eine Schwangerschaftsvertretung handelt, ist die Stelle befristet bis vorerst Ende April 2023.

Deine Aufgaben liegen in der Betreuung, Pflege und Begleitung unserer Krippenkinder. Du bist für die pädagogische Bildungsarbeit sowie Elternarbeit zuständig und arbeitest dabei eng mit dem Krippenteam zusammen.

Deine Arbeitszeiten liegen im Rahmen der Öffnungszeiten der Kita (7.00 bis 17.00 Uhr).

Voraussetzung ist eine für diesen Bereich qualifizierende abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Erzieher_in oder Kinderpfleger_in. Ein Vorteil ist, wenn Du bereits Arbeitserfahrungen in einer Kinderkrippe sammeln konntest.

Was wir bieten:

  • tarifliche Vergütung: Das Einstiegsgehalt richtet sich nach Deiner Ausbildung.
    • Als Erzieher_in liegt Dein Einstiegsgehalt in Vollzeit mit 40 Wochenstunden bei 3.132,07 € brutto im Monat.
    • Als Kinderpfleger_in verdienst Du bei 40 Wochenstunden 2.605,78 € im Monat.
  • zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld")
  • regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem – ohne dass Du aktiv werden musst. Bereits nach einem Jahr steigst Du automatisch in die nächste Stufe auf (bei Einstellung in Stufe 1). Zum 1. Januar 2023 steht außerdem bereits die nächste größere Tariferhöhung an.
  • 30 Tage Urlaub
  • plus zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester)
  • zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • betriebliche Gesundheitsförderung und Präventionsangebote
  • zahlreiche Vergünstigungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote, z.B. bei Massagen, in Bädern, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen
  • finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 200 € Zuschuss jährlich zur Nachhilfe und zu Klassenfahrten sowie zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen
  • kostenfreie Ferien- und Familienpässe
  • Sonderprämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
  • vergünstigte Kinderbetreuung: Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages
  • und vieles mehr

Noch unsicher? Wenn Du Fragen hast, melde Dich gerne! Und zwar bei:

Vanessa Fischer
Telefon: 0951 2999440

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

 

Nachdem Du Deine Bewerbung über das Online-Formular abgeschickt hast, erhältst Du eine automatische Bestätigungs-Nachricht an die E-Mail-Adresse, die Du in Deiner Bewerbung angegeben hast.

Falls Du keine Bestätigungs-E-Mail erhältst, melde Dich bitte in unserer Personalabteilung (Tel. 0951 8680-199, E-Mail: karriere(at)dwbf.de). Danke!

Jetzt online bewerben

Fachkraft bei der Diakonie Bamberg-Forchheim

"Ich habe zuerst ein BWL-Studium begonnen. Mir war aber schnell klar, dass ich lieber mit Menschen als mit Zahlen arbeiten möchte."

Erfolgsgeschichte lesen

Jetzt bewerben

bitte als PDF
bitte als PDF
bitte als PDF

Dieses Stellenangebot teilen: