Erzieher_in oder Kinderpfleger_in in Bamberg (32 Stunden)

Gemeinsam mit der Universität Bamberg haben wir in der ehemaligen Bamberger „Ärztevilla“ für Kinder einen Ort zum Spielen, Entdecken, Lernen und Wohlfühlen verwirklicht: die KinderVilla (KiVi).

Die kleine, familiäre Einrichtung mit Kindergarten und Kinderkrippe liegt sehr zentral: In nur fünf Gehminuten bist Du in der Fußgängerzone. Auch die Mensa der Universität ist gleich um die Ecke und kann für die Pausen genutzt werden. Außerdem ist die KiVi ist sehr gut mit dem öffentlichen Nahverkehr zu erreichen.

Eine Besonderheit ist, dass wir mit Englisch als zweiter Sprache arbeiten, die spielerisch und ohne Druck in den Kita-Alltag eingebaut wird.

 

Deine Aufgaben:

Zum 1. Oktober 2021 suchen wir eine_n Kinderpfleger_in oder eine_n Erzieher_in (d/m/w) für unsere KiVi. Die Stelle umfasst 32 Stunden pro Woche und wird unbefristet vergeben.

Da wir mit Englisch als zweiter Sprache arbeiten, solltest Du ein gutes Hörverständnis mitbringen. Du selbst sprichst ausschließlich Deutsch im Alltag. Voraussetzung ist außerdem eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Kinderpfleger_in bzw. Erzieher_in. Es wäre schön, wenn Du bereits Erfahrung mit der Arbeit in einem Kindergarten hast.

Deine Arbeitszeiten sind Montag bis Freitag im Rahmen von 7:45 bis 16:15 Uhr.

Deine Aufgaben bei uns:

  • Unterstützung des Kindergartenteams bei allen Aufgaben (Führung und Organisation der Kindergruppe, Teambesprechungen, Jahresplanung, pädagogische Planung und Umsetzung)
  • pflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben
  • Gestalten und Durchführen von Angeboten und des pädagogischen Alltags der Kindergruppe
  • Führen von Eltern- und Entwicklungsgesprächen
  • Durchführen und Planen von Festen und Veranstaltungen

Was wir bieten:

  • einen attraktiven Arbeitsplatz in einem mitarbeiterorientierten Unternehmen
  • tarifliche Vergütung
  • zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld" in Höhe von 80 % einer Monatsvergütung)
  • regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem – ohne dass Du aktiv werden musst. Bereits nach einem Jahr steigst Du automatisch in die nächste Stufe auf (bei Einstellung in Stufe 1).
  • zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester)
  • zahlreiche Vergünstigungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote, z.B. bei Massagen, in Thermen, Schwimmbädern, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen
  • zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Zeit nach dem Beruf
  • kleine Geschenke zu Weihnachten oder zu besonderen Anlässen
  • Sonderprämie "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"
  • finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 200 € Zuschuss jährlich jeweils zur Nachhilfe und zu Klassenfahrten sowie zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen
  • kostenfreie Ferien- und Familienpässe
  • vergünstigte Kinderbetreuung: Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages
  • und vieles mehr

Noch unsicher? Wenn Du Fragen hast, melde Dich gerne! Und zwar bei:

Jasmin Fischer
Telefon: 0951 96830969

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

 

Nachdem Du Deine Bewerbung über das Online-Formular abgeschickt hast, erhältst Du eine automatische Bestätigungs-Nachricht an die E-Mail-Adresse, die Du in Deiner Bewerbung angegeben hast.

Falls Du keine Bestätigungs-E-Mail erhältst, melde Dich bitte in unserer Personalabteilung (Tel. 0951 8680-199, E-Mail: karriere(at)dwbf.de). Danke!

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