Leiter_in Kindertagesstätte in Bamberg (Vollzeit)

Sprache ist ein wichtiger Baustein in der pädagogischen Arbeit der Kita Friedrich Oberlin in Bamberg: Wir sind eine sogenannte Sprachkita, bei uns wird sprachliche Bildung systematisch in den Alltag integriert. So können wir die Kinder von Anfang an bei der Sprachentwicklung unterstützen. Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem großzügigen und vollständig sanierten Gebäude mit einem gemütlichen Pausenraum.

Die Kita liegt mitten in der Stadt im Stadtteil Wunderburg und ist gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden.

Deine Aufgaben:

Zum 1. April 2021 oder später suchen wir eine_n Leiter_in (d/m/w) für unsere Kindertagesstätte. Die Stelle besetzen wir in Vollzeit mit 40 Stunden pro Woche und unbefristet.

Als Leitungskraft hast Du die Personal- und Budgetverantwortung für die Kita und organisierst die pädagogische Arbeit. Auch die aktive Ausgestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes fällt in Deinen Zuständigkeitsbereich. Außerdem bist Du für die Team- und Entwicklungsprozesse verantwortlich. Eine Rolle bei Deinen Aufgaben spielt auch die Netzwerkarbeit und Du repräsentierst die Kita nach außen hin.

Voraussetzung ist eine (Zusatz-)Qualifikation als Leitungskraft in einer Kita. Außerdem solltest Du Dich mit unserem christlichen Leitbild identifizieren können. Wünschenswert sind außerdem Leitungserfahrung, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen.

Was wir bieten:

  • tarifliche Vergütung: Das Einstiegsgehalt liegt in Vollzeit bei 3.775,48 € brutto im Monat. Das Gehalt steigt mit zunehmender Erfahrung auf bis zu 4.376,53 € brutto im Monat (nach 15 Jahren bei uns oder einem anderen diakonischen Träger).
  • zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld") in Höhe von 80 % einer Monatsvergütung
  • regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem – ohne dass Du aktiv werden musst. Bereits nach einem Jahr steigst Du automatisch in die nächste Stufe auf (bei Einstellung in Stufe 1).
  • 30 Tage Urlaub
  • plus zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester)
  • zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Zeit nach dem Beruf
  • zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sonderprämie "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"
  • zahlreiche Vergünstigungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote, z.B. bei Massagen, in Bädern, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen
  • finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 200 € Zuschuss jährlich zur Nachhilfe und zu Klassenfahrten sowie zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen
  • kostenfreie Ferien- und Familienpässe
  • vergünstigte Kinderbetreuung: Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages
  • Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
  • und vieles mehr

Noch unsicher? Wenn Du Fragen hast, melde Dich gerne! Und zwar bei:

Fred Schäfer
Telefon: 0951 8680-110

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

 

Nachdem Du Deine Bewerbung über das Online-Formular abgeschickt hast, erhältst Du eine automatische Bestätigungs-Nachricht an die E-Mail-Adresse, die Du in Deiner Bewerbung angegeben hast.

Falls Du keine Bestätigungs-E-Mail erhältst, melde Dich bitte in unserer Personalabteilung (Tel. 0951 8680-199, E-Mail: karriere(at)dwbf.de). Danke!

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Führungskraft bei der Diakonie Bamberg-Forchheim

Für mich passt hier einfach alles. Ich kann in meinem Heimatort arbeiten und schätze die Leistungen, die die Diakonie bietet sehr: Das Gehalt und die Zusatzleistungen sind sehr gut und unterstützen vor allem auch Familien.

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