Pflegeassistenz in Bamberg (36 Wochenstunden)

Gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar im Osten Bambergs an der Memmelsdorfer Straße liegt unser Seniorenzentrum Albrecht Dürer. Vor wenigen Jahren fand eine komplette Sanierung des Hauses sowohl im Innen- als auch im Außenbereich statt. Umgeben ist die Einrichtung von einem schönen Garten und einer Terrasse, die bei schönem Wetter gerne als Aufenthaltsmöglichkeit genutzt wird.

Eine Besonderheit ist unsere Palliativversorgung: Als erstes Pflegeheim der Region haben wir einen Palliativ-Bereich eingerichtet, um Menschen würdevoll, weitestgehend  schmerz-  und  angstfrei bis zuletzt zu begleiten.

Deine Aufgaben:

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegeassistenz (d/m/w). Die Stelle besetzen wir unbefristet und in Teilzeit mit 36 Stunden pro Woche.

Als Pflegeassistenz unterstützt Du unsere Pflegefachkräfte bei grundpflegerischen Tätigkeiten und der Betreuung der Bewohner_innen.

Eine entsprechende Ausbildung zum_r Pflegefachhelfer_in ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen und können – wie jeder neue Mitarbeitende – eine gründliche Einarbeitung erwarten.

Wir arbeiten in einem Zwei-Schicht-System – einer Frühschicht von 06:30 bis 14:15 Uhr sowie einer Spätschicht von 14:00 bis 21:30 Uhr

Was wir bieten:

  • tarifliche Vergütung: Wenn Du die einjährige Ausbildung zum_r Pflegefachhelfer_in absolviert hast, liegt das Einstiegsgehalt mit 36 Wochenstunden bei 2.072,88 € brutto im Monat. Für Quereinsteiger liegt das Einstiegsgehalt bei 1.913,42 € brutto im Monat. Das Gehalt steigt mit zunehmender Erfahrung auf bis zu 2.397,08 € brutto im Monat (mit entsprechender Ausbildung) bzw. auf 2.211,78 € brutto im Monat (als Quereinsteiger) (nach 15 Jahren bei uns oder einem anderen diakonischen Träger).
  • Zuschläge für die Arbeit an Wochenenden, in der Nacht und an Feiertage
  • zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld")
  • regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem – ohne dass Du aktiv werden musst. Bereits nach einem Jahr steigst Du automatisch in die nächste Stufe auf (bei Einstellung in Stufe 1).
  • zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Zeit nach dem Beruf
  • einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem mitarbeiterorientierten Unternehmen
  • 3 Wünsche für die Dienstplanung pro Monat
  • flexible Arbeitszeiten für Alleinerziehende
  • 30 Tage Urlaub
  • plus zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester)
  • betriebliche Gesundheitsförderung und Präventionsangebote
  • zahlreiche Vergünstigungen bei Massagen, Bäder, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote
  • finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 200 € Zuschuss jährlich zur Nachhilfe und zu Klassenfahrten sowie zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen
  • kostenfrei Familien- und Ferienpässe
  • kostenlose Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee und kostenloses Obst
  • vergünstigte Kinderbetreuung: Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages.
  • individuelle Entwicklung durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Noch unsicher? Wenn Du Fragen hast, melde Dich gerne! Und zwar bei:

Christine Lechner
Telefon: 0951 93221-201
E-Mail: bewerbungen(at)dwbf.de

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

 

Nachdem Du Deine Bewerbung über das Online-Formular abgeschickt hast, erhältst Du eine automatische Bestätigungs-Nachricht an die E-Mail-Adresse, die Du in Deiner Bewerbung angegeben hast.

Falls Du keine Bestätigungs-E-Mail erhältst, melde Dich bitte in unserer Personalabteilung bei Sandra Müller (Tel. 0951 8680-199, E-Mail: s.mueller(at)dwbf.de). Danke!

 

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